来自 趣事 2019-07-11 07:00 的文章

国内首个人力资源服务机构劳动争议调解联盟成立!佐々木あき第二部种子rar-926-318

  启动仪式,这是青岛市成立的第一个覆盖全市的行业性调解组织。该调解联盟拥有首批成员单位,不断提升成员企业自身用工劳动争议预防和调解水平,并延伸做好客户企业的劳动争议预防和调解工作。青岛市人社局将适时为联盟提供

  近几年来,青岛市人力资源服务机构数量已增加到1400余家,各类用工达几十万人。但涉及人力资源服务机构的劳动争议案件也大幅度增加,仅青岛市劳动人事争议仲裁院2019年上半年受理量就同比增长近50%,而全市劳动人事争议也占到全省近四分之一。为更好地促进人力资源服务机构规范发展,完善劳务派遣用工管理,预防和降低劳动争议,市人社局经过一个多月的筹备,佐々木あき第二部种子rar-926-318启动青岛市人力资源服务机构劳动争议调解联盟。可见想要更好地处理这些劳动争议,成立调解联盟还是很有必要的!

  近年来,青岛市着力推动全市行业、协会、佐々木あき第二部种子rar-926-318功能园区等专业性劳动关系争议调解组织建设,不断前移劳动纠纷管控关口。胶州市建立了“市—镇—工业园区—企业”四级调解组织,辖区内西部商贸区获得省级劳动关系和谐示范园区称号;市南区结合本区餐饮业和高星级酒店集中的特点,建立了餐饮业协会调解组织和高星酒店调解联盟,部分街道建立了小企业调解组织联盟;市北区注重建立楼宇、商圈调解组织,分别以万达广场中央商务区和汽车贸易大道为中心建立了劳动争议预防调解中心;李沧区建立了物业管理协会调解组织。各市区都有应对策略,由此可见,青岛在劳动关系争议调解方面付出了很多努力!

  青岛市人社局还通过与工会、工商联、企联、企业家协会等部门共建的方式,共享调解人员、共用调解场所。目前全市企业调解组织达3万多家,拥有调解员4.5万人,设立工会的300人以上大中型企业调解组织建设率达到90%以上,全市130个街道(镇)调解组织实现全覆盖。其中,市南区八大关街道劳动人事争议调解中心获评首批“全国乡镇(街道)劳动争议调解综合示范单位”。这么多人做调解工作,以后劳动争议调解工作就会轻松多了!

  截至2019年6月,青岛市一共建立了各类行业性、区域性调解组织15家,很好地发挥了对劳动争议的预防和调解作用。今后青岛市人社局还将推动在交通、制造、金融等领域建立行业性劳动争议调解组织,进一步促进全市劳动关系和谐稳定。相信以后除了人力资源服务行业之外,其他行业也都可以轻轻松松处理劳动争议了!

  注:本文部分内容借鉴自:大众日报,如对文章有疑问,请联系人力圈客服,解释权归平台所有!